皖西学院2020年毕业生就业工作简报
  • 发布时间：
    2020-03-04
  • 发布人：
    就业指导中心
  • 浏览次数：
    443

皖西学院学生就业指导中心    第1期2020年3月3日


  1. 组织开展皖西学2020届毕业生春季网络招聘会

根据《中共安徽省委教育工委 安徽省教育厅关于做好新冠肺炎疫情防控期间高校及时组织线上开学通知》（皖教工委函〔2020〕23号）精神，2月18日，学生就业指导中心网站发布皖西学院2020届毕业生春季网络招聘会邀请函，告知企事业单位即日起通过校招服务平台开展网络招聘，截止3月3日，审核通过652家企业入驻申请，审核通过252家企业发布的招聘简章。毕业生可使用微信小程序关注“安徽省大学生就业服务平台”查询单位招聘信息、投递简历。2月27日，本着优先服务本地经济社会发展的原则，联合六安市金安经济开发区等地方人社部门举办2020年春季首场网络招聘会，遴选优秀企业32家参会。

二、制定并报送《皖西学院就业服务工作方案》

根据安徽省教育厅、经济与信息化厅、人社厅等五部门《关于做好新冠肺炎疫情防控期间高校毕业生就业工作的通知》（皖教明电〔2020〕3号）精神，制定皖西学院疫情防控期间网上就业工作实施方案，并于2月28日报省教育厅备案。明确了目标任务和具体要求，为做好新冠肺炎疫情防控期间毕业生就业工作打下坚实的基础。

三、积极推进就业服务指导工作

一是发布《皖西学院关于新冠病毒疫情防控期间2020届毕业生开展网络招聘公告》，告知毕业生网络招聘流程及就业推荐表、在校期间成绩单、就业协议书等相关手续办理事项；二是多渠道发布就业招聘信息。通过校园网、就业指导中心网站、手机今日校园客户端、就业在线QQ群、班级QQ群、微信群积极推送招聘信息12期；三是开通皖西学院心理热线（0564-3307717），加强求职心理疏导，引导毕业生以积极心态和正确择业观对待就业。

四、进一步推进线上精准化服务


根据《皖西学院疫情防控期间就业服务工作方案》精神，各学院充分动员专业课教师，分解任务，对建档立卡家庭、城乡低保家庭、少数民族、身体残疾、受疫情影响的困难家庭、疫情防控一线医护子女等群体毕业生，以及就业困难、慢就业、不愿就业、就业期望值过高的毕业生建立台账，按照“一生一策”原则量身定制求职计划，开展精准推介、重点推荐、个性化辅导， 实现“一对一”的实名帮扶，落实毕业生就业创业各项优惠政策。







各学院就业工作进度一览表

序号

院系名称

总人数

就业数

就业率

签约数

签约率

1

建筑与土木工程学院

334

31

9.28%

23

6.89%

2

生物与制药工程学院

527

48

9.11%

44

8.35%

3

电子与信息工程学院

736

61

8.29%

61

8.29%

4

环境与旅游学院

374

29

7.75%

19

5.08%

5

电气与光电工程学院

303

21

6.93%

20

6.60%

6

文化与传媒学院

219

11

5.02%

5

2.28%

7

机械与车辆工程学院

341

12

3.52%

12

3.52%

8

材料与化工学院

224

6

2.68%

4

1.79%

9

金融与数学学院

370

6

1.62%

1

0.27%

10

经济与管理学院

600

6

1.00%

4

0.67%

11

外国语学院

250

1

0.40%

0

0.00%

12

法学院

106

0

0.00%

0

0.00%

13

体育学院

210

0

0.00%

0

0.00%

14

艺术学院

488

0

0.00%

0

0.00%


合      计

5082

232

4.57%

193

3.80%

注：1、以上数据来源于校就业系统，数据截止至2020年3月3日16时

2、签约率=（签订就业协议数+签订劳动合同数）/毕业生总人数